Nalalapat ito sa mga aktor ng pederal, estado, at lokal na pamahalaan. Ito ay isang malawak na kategorya na kinabibilangan hindi lamang ng mga mambabatas at inihalal na opisyal, kundi pati na rin ang mga pampublikong paaralan at unibersidad, korte, at mga opisyal ng pulisya. Ito ay hindi kasama ang mga pribadong mamamayan, negosyo, at organisasyon
Nalalapat ba ang Konstitusyon sa mga pribadong kumpanya?
Nalalapat ang Konstitusyon ng Estados Unidos sa gobyerno, hindi sa mga korporasyon. Maaaring legal na balewalain ng isang pribadong negosyo, malaki man o maliit, ang iyong kalayaan sa pagsasalita.
Maaari bang labagin ng pribadong kumpanya ang iyong mga karapatan sa konstitusyon?
Hindi, hindi nililimitahan ng Unang Susog ang mga pribadong employerAng Bill of Rights - at ang First Amendment - ay naglilimita lamang sa mga aktor ng gobyerno, hindi sa mga pribadong aktor. Nangangahulugan ito na maaaring paghigpitan ng mga pribadong tagapag-empleyo ang pagsasalita ng empleyado sa lugar ng trabaho nang hindi sumasalungat sa Unang Susog.
Maaari bang limitahan ng mga pribadong kumpanya ang libreng pagsasalita?
Sa madaling salita, hindi maaaring labagin ng isang pribadong tao o pribadong kumpanya (tulad ng kumpanya ng social media) ang iyong mga karapatan sa malayang pananalita ayon sa konstitusyon, ang gobyerno lang ang makakagawa nito Ibig sabihin, maliban na lang kung ang pribadong partido na sumusubok na higpitan ang pagsasalita ay kwalipikado para sa isa sa tatlong mga pagbubukod sa State Action Doctrine.
Ano ang sinasabi ng Konstitusyon tungkol sa mga pribadong negosyo?
The Fifth Amendment of the United States Constitution declares that “walang tao ang…aalisan ng buhay, kalayaan, o ari-arian, nang walang angkop na proseso ng batas; at hindi rin dapat kunin ang pribadong pag-aari para sa pampublikong paggamit, nang walang makatarungang kabayaran” Ang huling kalahati ng probisyong ito ay madalas na tinutukoy bilang ang “Pagkuha Clause.” Sa …
