Ang salitang “pinagana” ay isang paglalarawan, sa halip na isang kolektibong termino. Dahil dito, hindi tama ang paggamit ng mga termino gaya ng "mga may kapansanan". Ang “ Mga Taong May Kapansanan” ay isang mas kanais-nais na termino kung saan mas gusto na parehong naka-capitalize ang Disabled at People 99% ng pagkakataon, mas gusto ang identity-first language.
Dapat bang i-capitalize ang mga mag-aaral na may mga kapansanan?
Sa karamihan ng mga kaso ang "mga mag-aaral na may mga kapansanan" ay isang partikular na parirala ngunit hindi isang pangngalang pantangi. Bilang jargon sa mga larangan tulad ng Edukasyon at Pag-aaral sa Kapansanan, karaniwan kong nararanasan ito at mga katulad na anyo (mga taong may kapansanan) sa maliliit na titik.
Paano mo isusulat ang kapansanan?
Limang Tip para sa Pagsusulat Tungkol sa Mga Taong May Kapansanan
- Gamitin ang unang wika ng tao. Bigyang-diin ang tao sa halip na ang kanyang kapansanan. …
- Iwasan ang hindi kinakailangang atensyon. Isipin ang kapansanan tulad ng lahi: huwag banggitin ito maliban kung may wastong dahilan. …
- Maging neutral. …
- Katumpakan.
Ano ang tamang paraan sa pulitika para sabihing may kapansanan?
Sa pagtukoy sa mga taong may kapansanan, mas mainam na gumamit ng wikang nakatuon sa kanilang mga kakayahan kaysa sa kanilang mga kapansanan. Samakatuwid, ang paggamit ng mga terminong " may kapansanan, " "may kakayahang katawan, " "may pisikal na hamon, " at "may kakayahang iba" ay hindi hinihikayat.
Ano ang tamang salita para sa may kapansanan?
Okay na gumamit ng mga salita o parirala gaya ng “disabled,” “ disability,” o “people with disabilities” kapag pinag-uusapan ang mga isyu sa kapansanan. Tanungin ang mga taong kasama mo kung anong termino ang gusto nila kung sila ay may kapansanan.
