Ang mga taga-disenyo ng pagtuturo ay nagtatrabaho para sa mga distrito ng paaralan, unibersidad, at kumpanya na kailangang sanayin ang mga consumer o empleyado kung paano gumamit ng tool o produkto. Kahit na nagtatrabaho para sa isang distrito ng paaralan o unibersidad, ang mga taga-disenyo ng pagtuturo ay karaniwang nagtatrabaho sa buong taon sa isang setting ng opisina.
Paano ako makakakuha ng trabaho sa pagtuturong disenyo?
Kumpletuhin ang isang kwalipikasyon sa Instructional Design. Ito ay maaaring isang Sertipiko IV sa Pagsasanay at Pagtatasa (TAE40116), Diploma of Training Design and Development (TAE50216), o isang Bachelor degree majoring in Instructional Design. Bumuo ng portfolio ng trabaho para ipakita ang mga prospective na employer.
May pangangailangan ba para sa mga taga-disenyo ng pagtuturo?
Habang mas maraming organisasyon ang gumagamit ng mga modelo ng pagtuturo na nakatuon sa mga mag-aaral, tumaas ang pangangailangan para sa mga taga-disenyo ng pagtuturo na makakagawa ng mga epektibong programa. Noong 2018, inaasahan ng Bureau of Labor Statistics ang paglago ng trabaho na 9 porsiyento sa larangang ito sa susunod na 10 taon-mas mataas kaysa sa average para sa lahat ng iba pang larangan ng karera.
Ano ang ginagawa ng mga taga-disenyo ng pagtuturo sa K 12?
Ang mga Instructional Designer ay maaaring lumikha at bumuo ng epektibong Pagsasanay na Pinamunuan ng Instructor, pinaghalo na pag-aaral, o online (live o self-paced) na mga kursong propesyonal na pagpapaunlad habang nagbibigay ng pinakamataas na epekto alinsunod sa mga layunin ng pagsasanay at pagpapaunlad ng organisasyon.
Anong field ang instructional design?
Sa madaling salita, ang disenyo ng pagtuturo ay paglikha ng mga materyales sa pagtuturo Bagama't, higit pa sa paggawa ng mga materyales sa pagtuturo ang larangang ito, maingat nitong isinasaalang-alang kung paano natututo ang mga mag-aaral at kung anong mga materyales at pamamaraan ang higit epektibong nakakatulong sa mga indibidwal na makamit ang kanilang mga layunin sa akademiko.
