Ang mga epekto ay imposibleng sukatin, at habang maaari kang mapalad, maaari mo ring masira ang iyong propesyonal na reputasyon. Hindi isang panganib na gusto mong kunin. Sa madaling salita, sa karamihan ng mga sitwasyon, sa pangkalahatan ay hindi matalinong tumalikod sa isang alok na trabaho.
Masama bang tumanggap ng alok sa trabaho at pagkatapos ay aatras?
Maaari ka bang umalis sa alok na trabaho? Oo Sa teknikal na paraan, maaaring tanggihan ng sinuman ang isang alok sa trabaho, umatras sa isang trabahong nasimulan na, o tumalikod sa isang pagtanggap sa anumang punto. Karamihan sa mga estado ay nagpapatakbo gamit ang tinatawag na "at will employment." Nangangahulugan ito na ang empleyado at ang employer ay wala sa isang may bisang kontrata.
Paano mo magalang na bawiin ang isang alok sa trabaho?
Maging direkta at sabihin sa hiring manager, recruiter, o HR professional sa lalong madaling panahon kapag napagpasyahan mong tanggihan ang alok. Gumawa ng magandang paglabas. Apologetic at propesyonal na komunikasyon sa pamamagitan ng telepono o nang personal ang kadalasang pinakamahusay na paraan upang mahawakan ang sitwasyon.
Maaari mo bang bawiin ang isang alok ng trabaho?
Hanggang sa tinanggap ng kandidato ang alok na trabaho, ang alok sa trabaho ay maaaring bawiin anumang oras. Kung may kondisyon ang alok, maaari mo ring ipawalang-bisa ang isang alok sa trabaho anumang oras kung matutuklasan na ang mga kundisyong itinakda sa alok ay hindi pa natutugunan.
Gaano kahirap ang tumanggi sa isang alok?
Ang mga epekto ay imposibleng sukatin, at habang maaari kang mapalad, maaari mo ring masira ang iyong propesyonal na reputasyon. Hindi isang panganib na gusto mong kunin. Sa madaling salita, sa karamihan ng mga sitwasyon, sa pangkalahatan ay hindi matalinong tumanggi sa isang alok sa trabaho.
